东海县李埝乡全力推动信访工作稳中向好
信息来源:市信访局 发布日期:2019-11-12 浏览次数:   字号:【

今年以来,东海县李埝乡以“去存量、控增量”为工作目标,坚持问题导向,紧盯化解合理信访诉求、畅通信访诉求渠道,立足“真”字重实效,信访矛盾较去年大幅下降,化解信访矛盾纠纷工作取得了一定成效。


一、两级书记亲自抓,全面保障“真重视”

书记抓书记,压力传导不损耗。乡党委书记直接抓,副书记具体抓,纪委书记协助抓;村支部书记直接抓,驻村纪检员督促抓,压力传导贯穿始终。

纳入大目标,思想认识再加码。出台乡信访工作考核办法,直接与各村年度综合目标考核挂钩,有效鞭策和激发村级干部信访化解主动性。

优化软硬件,要素保障更全面。对信访接待大厅进行标准化建设;调整60余平米办公用房,新建谈话室2个;抽调多名经验丰富的老同志到信访办,软硬件全面优化。

二、畅通渠道听民意,进村上门“真接访”

书记带头,门好进。书记牵头召开信访案件会办会6次;接待信访人100余人次。

一线接访,人好见。班子成员排班到信访大厅接访,驻村干部和支部书记每周定期接访,接访情况当日统计、当日交办。

入户到点,事好办。对相对激化的邻里纠纷、土地等问题,驻村领导干部上门入户、现场调解。

三、压实责任求实效,四定四包“真下功”

对信访突出问题,定包案领导、定责任单位、定化解责任人、定化解时限;包协调处理、包督办催办、包结案化解、包心理疏导。全乡共组建包案小组11个,国家信访局交办事项已全部化解,县交办的8个领导包案事项已得到有效化解疏导。

四、严格督查提效率,双报双督“真问责”

“双报”明动态,每天两次“零”报告,每月四次矛盾纠纷排查报表,实现信访矛盾全程掌控。“双督”增效率,乡作风办每周督办,确保信访问题时刻有人管,每周有进度;信访办每月考核,考核结果作为村综合考核的重要依据。

五、化解打击两注重,断根净土“真正气”

化解明导向。李埝乡对群众反映比较集中的集体资产管理等问题,率先开展村集体资产清产核资工作,通过集中清理,增加村级收入,斩断侵占集体利益的黑手。

打击树正气。对无理缠闹访、冲击国家机关干扰正常办公的,公安机关重拳出击,先后依法行政拘留3人、依法训诫4人,有效树立了社会正气。


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